各县（市）区人社局，市教育局：
  根据工作安排，2016年度河南省中小学高级教师任职资格评审工作将适当提前，各省辖市评审工作原则上应于11月30前完成。现就做好2016年度我市中小学教师专业技术职务结构比例审核备案有关要求通知如下：
  一、 审核备案原则
（一）现聘高、中级专业技术职务结构比例未达到控制标准的，高、中级专业技术职务分别按每年2%（其中小学为1%）、3%左右的增幅逐年逐步到位；超过控制标准10个百分点以内的，按照“退二进一”进行审核；超过控制标准10个百分点以上、15个百分点以内的，按照“退三进一”进行审核；超过控制标准15个百分点以上的，原则上当年不再审核申报职数。
  （二）审核时原则上直接审核到单位，对于人数较少的乡镇中小学，可以以乡镇为单位集中审核，但推荐时须以乡镇为单位集中排序进行，审核后的高中级职数和申报人员须在乡镇范围内进行公开公示。
  （三）对于人数较少、审核职数不足1人的，可以几年累计进行审核，审核时应统筹考虑往年的评审通过情况。
  （四）按照河南省人力资源和社会保障厅《关于进一步做好我省中小学教师职称工作有关问题的通知》（豫人社职称〔2015〕13号）规定，对业绩特别突出的人员，经省人社部门批准，可以不受单位结构比例限制专设职数评聘中小学高级教师；对在符合要求的“农村大龄教师”，可以不受单位结构比例限制，专设职数考核认定和聘任中小学一级教师。
  二、对不超比例、超比例情况，绿色通道人员分别汇总，附电子版，特殊情况另附说明。
三、省重点高中要求附文件。附合退二进一，退三进一的要附退休表原件。
四、要求一次性审核完毕，避免出现漏报、错报问题。
五、各县（市）区要在6月12日前报备完毕。(端午假期）具体时间要求见后。
六、审核结果将在河南职称网和新乡职称网上公布。
七、中级结构比例上报时间另行通知，可提前准备。
有什么具体问题及时与市职改办联系。